Berufflech Identitéit Deformatiounen Mataarbechter

Am Moment esou eng interessant Sphär vun mënschlech Aktivitéit, wéi Psychologie grouss Fortschrëtter gemaach huet, déi mat engem groussen Nofro fir psychesch Ënnerstëtzung vu ville Leit an der moderner Welt assoziéiert ass. D'rapid entwéckelen vum Liewen vun der moderner Welt ass net nëmme positiv Aspekter bruecht, awer och negativ, déi Leit an Nout z'identifizéieren op d'Psychologen ze leeden mental Stress anersäits. Zousätzlech, déi berufflech Aktivitéiten drängt och ganz grave Mark op d'Persoun, well déi deeglech Leeschtungsfähegkeet vun der selwechter Aktivitéiten a Responsabilitéiten verschidden Ännerungen am Perséinlechkeet bewierkt.

Berufflech Deformatiounen ass e moderate Verännerung bestëmmte Perséinlechkeet Spure, dorënner Spure, Behuelen an kommunizéiere mat Leit, Wäert Orientatiounen an Interessen, déi an der Gewunnecht abegraff sinn an engem Deel vun de Mann selwer ginn. An e puer Fäll kann et an aneren dës ganz kloer, ginn, iwwer Zäit Ännerungen lues a imperceptibly geschéie kann. An all Fall, gëtt een déi aner, well all Beräich vun der Aktivitéit hir eege Musteren an Verhalensmuster huet dat en Impakt op d'Persoun muss an Klo op him d'Bänner gerass waren.

Et soll feststellen, datt berufflech Deformatiounen vun der Persoun souwuel positiv kann an negativ, déi der Persoun haaptsächlech op d'intern Fundamenter vun a vu senger Relatioun zu sech selwer of. D'positiv Effete vun berufflech Aktivitéit ass d'Qualifikatioun Niveau vun engem Spezialist, méi Wëssen iwwert d'Sujeten ze klammen, de Géigner gebilt an informéiert Décisiounen ze maachen, an e Wee aus schwiereg Situatiounen fannen. Esou eng Persoun bei der Equipe, méi Ruddel, dirgaange an enkem Kontakt mat sengem Personal réckelt, am gudden Glawen un hir Aarbecht beschäftegt a bestrieft der ze verbesseren Produktivitéit, et méi konsequent Mëtt spazéieren.

berufflech Deformatiounen kann awer zouzedrécken an negativ, d'Form vun heiansdo oder permanent Natur verhënneren. D'Tatsaach ass, datt vill Leit, déi eng laang Zäit an der selwechter Organisatioun geschafft hunn, an all d'Detailer vun der fort fun der Strooss vun der intern System studéiert, no senger Geiselen ginn kann zréckkommen negatif d'Informatiounen, déi un d'Leeschtung Verbesserung an Aféierung vun neien Technologien an et beschäftegt. Si géif schéngen, datt déi al an ass Organisatioun Schema ass déi bescht, an all Ännerungen, déi de "Status Quo" déi wäert zu senger Verschlechterung a Féierung gaangen. Ausser dat en eeschte Problem fir vill Organisatiounen ass et, datt e puer vun de Mataarbechter, fir eng laang Zäit am Beräich vun Client Service geschafft ginn Ufank mat Leit an enger reng funktionell Manéier ze kommunizéieren, all Leit mat der selwechter Approche unzegesin Start. Dëst gëllt behandelt gin souwuel der Natur vun der Employé, an de Ruff vun der Firma, sou dat oft genuch kompetent Cheffen déi néideg Seminairen an Atelieren Exercice ze verhënneren, deen individuell fir all Client hir Spezialist Approche léieren, Kont ausgebild déi verschidden Ëmstänn vun de Fall.

Am Enseignement, kann dëst Thema manifestéieren selwer och als professionelle Deformatiounen vun der Perséinlechkeet vum Enseignant ass och oft genuch gesot. Am meeschte Fäll, kann et der positiv Momenter ginn gesinn, datt an engem gréissere Enseignant Participatioun am Schoulsystem an hire Wëllen Ausdrock ginn Leit ze léieren an hinnen hir Wëssen ginn. Allerdéngs sinn et e puer alleng, well an e puer Fäll, Carrière Orientatioun eng langweileg Erklärung vun der Natur vun de Schüler bekannt Saachen zouzedrécken kann. Dëst soll der Zäit ginn fir Notiz an vermeiden e schlecht Gewunnecht réckelt.

Sou, ass et méiglech den Haaptvirdeel Conclusioun ze maachen dass jiddereen periodesch Self-Examen vun hirem Charakter üben soll an net auswiesselen zu der sozialer Natur vun der gelooss bezuelen. Dëst wäert erlaben Zäit ongewollt Trends ze identifizéieren an nëmmen de positiven Aspekter vu sengem Charakter am Laf vun der Aarbecht op der Ausbildung vun den eenzelne ze duerchbriechen. Als Resultat vun dëser Approche ass berufflech Orientatioun vun Mann gëtt exklusiv positiv ginn.