Disziplin Strofdooden an Typen vun Disziplin Aktioun

Aarbechtsmaart Nawell a Responsabilitéit fir seng Verletzung ass an all Institutioun wichteg.

Disziplin Schrëtter si bis Leit ugezunn, déi eng Disziplin onmotivéierte engagéiert hunn. Betruecht dëser Fro an den Detail.

Disziplin onmotivéierte - et ass Messstänn Entfaalung oder Net-Entfaalung vun Aarbechtsmaart Obligatiounen op all professionell. Wat karakteriséiert et?

Disziplin Dot huet den folgenden Elementer Musse:

• Schold;
• Echec vun Aarbechtsmaart Obligatiounen (Messstänn Performance);
• wrongfulness;
• de Lien tëschent der illegal Aktiounen vun Mataarbechter a Konsequenzen.

Action oder inaction vum Employé bekannt AEG wann konkret Aarbechtsmaart Obligatiounen ënner relevant juristesch Akten gebrach.

D'Schold vun onerlaabt Aktiounen vun Mataarbechter kann a Form vun beduecht oder einfach duerch Noléissegkeet ausgedréckt ginn. Wann Messstänn Performance oder nonperformance vun der Beschäftegung Obligatiounen d'Employé net seng Schold war, betruecht dann dëst Verhalen als Disziplin onmotivéierte net Sënn heescht maachen. Dës Regel ass applicabel an all esou Fall.

Disziplin onmotivéierte ass net sou, wann de Employé illegal Aktiounen gesuergt huet, net fir um Aarbechtsmaart Flichten dinn.

Echec zu Beschäftegung Obligatiounen nozekommen an der Default Employé ausgedréckt ass Beschäftegung Obligatiounen, déi duerch de Kontrakt oder Aarbechtsmaart Gesetz definéiert sinn.

Wann een Element ass vermësst, ass et net eng Disziplin onmotivéierte considéréiert, dat heescht, soll den Employé net gehal ginn.

Esou Disziplin Responsabilitéit ass relevant wann Disziplin Sanktioune fir Beleidegungen zielt fir d'Employé un. Dës Regel soll och respektéiert ginn. Disziplin Responsabilitéit kann vun zwou Zorte ginn: allgemeng a speziell.

Ganzen applizéiert op der Basis vun de Regele vun der Aarbechtskontrakt gëtt. Dës Zort vun Haftung gëllt absolut un all Mataarbechter, ausser nëmmen deenen, déi eng speziell Responsabilitéit Bier.

D'TC sinn dräi Zorte vu intern Reglementer: Liewesniveau, lokal, an Industrie. Patronen an, no soll, Aarbechter streng hinnen halen, soss ass et eng Disziplin onmotivéierte ginn.

Eng speziell Responsabilitéit ass op der Grondlag vun Reglementer geholl, wéi d'Verfassung an Nawell Dispositiounen. Et gëllt just am Respekt vu verschidden Kategorien vun Leit.

Den Zweck vun der speziell Responsabilitéit, wéi dem Allgemengen dogéint, ass dass d'héich Strofe fir violators gëllen.

De Patron huet d'Recht ee vun de Disziplin Sanktiounen ze gëllen, wann e Disziplin Dot huet engagéiert gouf. An Disziplin Aktioun och: Entloossung, och nach labber, unhale an Note. Fir Staatsbeamten, Staat Mataarbechter a militäresch Personal aner sinn Disziplin Eelefmetere applizéiert.