CarrièreCarrière Gestioun

Professionnell Kompetenz vum Léierpersonal

Ee vun de Beräicher vun aktuell Fuerschung an Psychologie vun Aarbecht a Personal Gestioun ass d'Kompetenz, Qualifikatioun vun Aarbechter. Professionnell Kompetenz - eng Rei vun berufflech Problemer an deem déi eenzel ass gutt-beherrscht. Moment, sinn déi populär an der Gesellschaft déi Mataarbechter mat déif professionell a perséinlech Qualitéiten. D'Situatioun an der Welt vun haut hun nët Viraussetzunge fir de spezifesche Wëssen a Ugrëffsbeméiungen Mënschen Alphabetiséierung.

Am alldeegleche Gebrauch, zesumme mat de Begrëff "Kompetenz", benotzt d'Konzept vun "Qualifikatioun", "professionnell Kompetenz". No den Inhalt vun dëse Definitiounen analyséiert, kënne mir ofzeschléissen, déi se am Gréisst, Kompositioun, Struktur ënnerscheeden. De stäerkste akzeptabel Interpretatioun ass als den Inhalt vum Wuert "Kompetenz" gin:

- e System vun Wëssen an Aktioun;

- perséinlech Qualitéiten a Eegeschafte;

- Integratioun ZUNov suergt berufflech Aktivitéit ;

- d'Fähegkeet an Praxis potenziellen fir Aktivitéit am berufflech Terrain ze realiséieren a fir d'Resultat bewosst vun der Verantwortung sinn, déi mussen d'Aarbecht ze verbesseren.

Que déi professionnell Kompetenz vun der Léierpersoun, do sinn déi folgend Deeler:

- motivational-volitional, déi Wäerter gehéieren, e Wonsch mat Kanner ze schaffen, d'Motivatioun fir Wëssen vun nei Formen a Methode vun Aarbecht;

- funktionell, vun der Präsenz vu Wëssen a Kompetenzen charakteriséiert, Ballbesëtz pädagogesch Technologien;

- kommunikativ - Konterstäerkt kommunizéieren, zesummekomm, haut eenzegaarteg an der Iddi fir de Schüler wäschen oder Schüler, Ballbesëtz vun Kompetenzen vun Affär Kommunikatioun;

- Onmass - d'Fähegkeet d'Resultater vun Ärer Aarbecht ze analyséieren d'Potential fir professionnell a perséinlech Wuesstem, verschidden Leeschtungen ze bestëmmen.

Équipe vun professionnell Kompetenz - ass d'Basis vun professionnellen Qualitéiten vun Perséinlechkeet datt an Natur integrative sinn, sinn am ugesammelt considéréiert; hir Raimlechkeeten sinn schonn am méi héich oder Lycée speziell Ausbildung op der Etapp vun der professionneller Formatioun gemaach. Passage vun der natierlech Training um refresher Coursen soll als Prozess vun Entwécklung a verdéiwen vun Kompetenz gesi ginn.

Professionnell Kompetenz - dat ass ee vun de wichtegsten Deeler vun der eenzelne Spezialist. Moment kruten d'Ausbildung vun qualifizéiert Aarbechter an der Ausbildung System vill Opmierksamkeet. An de leschte Joren, déi sin huet d'staarker vu Leit fräi déi net speziell Ausbildung hunn. Niddreg Léin, méi Responsabilitéit fir d'Gesondheet vun de Kanner, Erhéijung vun Responsabilitéiten droen net un der replenishment vum Staat Mataarbechter mat engem héije Niveau vun Professionalismus. Der Aféierung vun neie FGS am Enseignement verlaangt d'Presenz vun zwou Schoulen an an sin edukativ Institutiounen vun Leit mat héije professionnell Kompetenz, fir d'Équipe vun deem eng extensiv Netz vun der uni.lu spezialiséiert Formatioun huet.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 lb.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.