Group Decisioun-nees Methoden

Group Decisioun-nees Methoden (oder Praslin review) ass waren most Innovatiounen ze entwéckelen an ëmsetzen. D'Essenz vun hinnen ass de beschte Äntwerten op Froen ze beäntweren Experten ze kréien.

organisatoresch Grupp deen effikassten Konditiounen typesch gemaach fir d'Examen, fir ze schaffen gëtt. Seng wichtegst Aufgaben sinn:

• e grousse Problem Bilan vir;
• seng wichtegst Entwécklung vun der Prozedur;
• Auswiel an Équipe vun den Expert Grupp;
• enger Ëmfro ënner Experten Dirigent;
• Veraarbechtung an Interpretatioun vun der Informatioun.

Et gi verschidde Modeller a Methode vun Decisioun-nees am Grupp schaffen. Loosst eis déi gemeinsam an benotzt an Praxis am Detail betruecht.

Method "ubréngen" huet breet Applikatioun an ass bei der Opstellung vun der Finale Léisung op d'Iddien baséiert dofir geduecht, dass wann Si Grupp Zesummenaarbecht nominéiert. An Zukunft, si si raffinéiert an diskutéiert.

Methode vun Decisioun "635" sinn ee vun de fréiere Method. Mä den Austausch vun Daten an Iddien an der Grupp gëtt Manéier ginn schrëftlech an ëmmer an fënnef Ronnen.

Cibléiert Diskussiounen Method benotzt gëtt, wann et net néideg ass fir presséiert. Dëst ass - eng oppen Diskussioun iwwert d'Fro, wat fir duerchgefouert ass eng gemeinsam Meenung vun Experten ze entwéckelen. Desweideren, wäert de kollektive Meenung alles ginn, als Regel, déi vun engem Vote. Mä dës Methode vun Entscheedungsprozess eng Roll hunn e puer Nodeeler:

• do ass keng Anonymitéit, déi an e puer Fäll un conformism nodeems kann;
• Diskussioun oft gëtt an eng Polemik Autoritéiten.

Stuerz Method - eng komplex Method vun Entscheedungsprozess eng Roll. Hie wäert d'froen Chef vun der Grupp Opmierksamkeet a speziell Kompetenz. Der Tatsaach, datt esou Décisiounen-nees Methode fir Iddien an esou Beräicher Sich bezitt, déi zu konventionell Iwwerzeegungen Géigendeel sinn, Meenungen, Logik an gemeinsam Sënn. D'Method ass ganz effikass wann et clever auszeginn benotzt gëtt.

Delphi Method. Et entwéckelt Helmer a Delco. Dës Method ass eng Decisioun-nees Methoden datt déi gemeinsam Viraussetzunge fir d'Examen an der Method fir Maîtrise Schätzung United sinn. Et erausfonnt, datt de Besoin Konditiounen ze schafen, datt eng méi produktiv Aktivitéit vun der Kommissioun séchergestallt gëtt.

Dës Method - mnogoturovaya Prozedur vun Fro. No all Etapp vun Daten weider entwéckelt ginn, an d'Resultater op de Experten matgedeelt. An der éischter Ronn keen Argument ginn, an der zweeter - keng Äntwert, datt aus dem anere verschidden ass, soll de Beweis Basis hunn. Nëmmen no Moosnamen stabiliséieren gëtt, wäert d'Ëmfro agestallt ginn. D'Léisung ass dann geholl, wat vun Experten ugebuede gëtt, oder soss ass et korrigéiert.

Den Zweck Grupp Technik ass normalerweis benotzt déi bescht eent ze fannen de Problem ze léisen. D'Haaptrei Zoustand soll folgend gin: als Equipe ze schaffen déi beschten Experten ze lackele, deen ni zesummen geschafft hunn. Si sollen hunn eppes net ze kommunizéieren. Optimal Grupp ass een an deem kee méi wéi fofzéng, mä op d'mannst sechs Leit.

Method Inhalt. Kapp baut all Aufgab Participanten, fir zéng Minutten all bäidroen hir Virschléi fir d'Kaarten. Duerno, hunn aner Experten hinnen ze diskutéieren, onméiglech, impracticable Iddien a si Punkten plécken. Als Resultat, wäert d'Léisung fir de selwechte Problem mannst fofzéng Optioune ginn.

Et war fir de Grupp déi gemeinsam Methode vun Decisioun nees presentéiert, mä et ass ganz schwéier kloer Grenze tëscht hinnen ze zéien.